2011年、精神科リエゾンチームが主導し、周術期管理センターや薬剤部、医療安全管理部などの他部署と連携してせん妄対策チームを立ち上げ、術後せん妄の一次・二次予防や病棟スタッフへの教育的アプローチを目的とした活動を開始しました。また、せん妄対策チームの活動は先駆的な取組みとして全国的に注目され、せん妄対策のモデルケースとして多くの病院・施設からの見学を受け入れてきました。これらのことが評価され、このたび栄誉ある「楷の木賞(病院長賞)」を受賞しましたので、この場をお借りしてご報告させていただきます。